Czy chciałbyś, żeby Twoi ludzie pracowali tak, jak Ty?

Dlaczego jak wchodzisz do firmy to Twoi ludzie są zajęci, ale wyniki nie rosną?

Większość właścicieli firm ma powtarzający się obraz:
ludzie cały dzień pracują, niby coś się dzieje, a na koniec miesiąca wynik nie rośnie, a wszyscy ledwo wyrabiają się z terminami.

U rozsądnego przedsiębiorcy pojawia się wtedy myśl:

„może trzeba więcej ludzi”, albo „może trzeba ich bardziej docisnąć”.

Masz tak?

Tylko, że problem najczęściej nie leży w ludziach.

Twoi pracownicy nie tracą czasu dlatego, że im się nie chce (chyba, że jesteś słabym szefem). Tracą go, bo pracują w sposób, w jaki pracowali 10 lat temu.

Zobacz, jak zmienił się świat

Czy od covidu zauważyłeś jakiekolwiek zmiany w codziennym korzystaniu z takich rzeczy jak telefon, aplikacje, spotkania z ludźmi, rezerwacje u fryzjera?

Telefon kilka lat temu służył do dzwonienia, pomagał w nawigacji, znalezieniu restauracji.

Telefon dzisiaj to podręczny komputer, masz w nim dostęp do faktur, podgląd na wyniki finansowe firmy, zarządzanie marketingiem, dostęp do zautomatyzowanego kalendarza i mali, płatności mobilne, przelewy za faktury, zakupy, komunikacja biznesowa…

Aplikacje kilka lat temu były bardziej dla rozrywki.

Aplikacje teraz to podgląd na żywo na prace i zadania Twojego zespoły, poodsuwanie transakcji i bilansu firmy na żywo, edukacja, kompleksowy nadzór nad Twoim biznesem, tworzenie treści … co tylko chcesz.

Spotkania z ludźmi kilka lat temu - głównie na żywo.

Spotkania dzisiaj to w większości przypadków wideokonferencje, dzielenie się pracą, efektami, wirtualny nadzór nad projektami.

A życie codzienne?

Tu zmieniło się jeszcze więcej od wizyty u fryzjera przez booksy, po praktycznie każdy aspekt naszej codzienności.

A mówimy tylko o kilka latach od końca covidu. To teraz wydłuż to o 10 lat wstecz.

Widzisz różnicę? Korzystasz z niej?

Jeśli tak, to dlaczego większość firm działa tak samo jak 10 lat temu?

Gdzie jest problem?

Problem nie jest z ludźmi, ale z narzędziami, na których pracują.

To jest właśnie największy koszt utraconych korzyści w Twojej firmie.

Twoi ludzie ręcznie coś dłubią w tabelkach?

Dla nich 6 godzin dziennie - u konkurencji 10 minut.

Twoi ludzie piszą ręcznie, indywidualne oferty dla klienta?

Dla nich cały dzień - u konkurencji godzina.

Masz dużo faktur, a Twoi ludzie sprawdzają je ręcznie?

Dla nich godzina - u konkurencji 1 minuta.

Co to oznacza?

Każda zaoszczędzona godzina Twojego zespołu, daje Ci przestrzeń do wykorzystania na to, co może przynieść Ci dodatkowe pieniądze.

Ogarnięta konkurencja i tak już to robi.

Dlaczego nie Ty?